Мостовая Ирина
Подробнее о резюме
оценка индивидуально-психологических особенностей соискателей на замещение вакансий; психологическая диагностика профессионально-важных свойств и качеств сотрудников; оценка и прогноз оптимального режима индивидуальной и групповой деятельности сотрудников; определение устойчивости личности к стрессу, к психологическим нагрузкам, определение уровня надежности сотрудника; изучение особенностей межличностных отношений, стиля межличностного взаимодействия и поведения в конфликтных ситуациях; оценка управленческих качеств руководителя, кандидата (из числа сотрудников) на руководящую должность, психологическое обеспечение системы выявления и формирования резерва назначения на руководящие должности; изучение декларативных, а также истинных целей и мотивов деятельности, определение мотивационного профиля сотрудника; изучение и анализ адаптации (дезадаптации) новых сотрудников; определение уровня «профессионального выгорания» сотрудника; изучение уровня групповой сплоченности коллективов; определение уровня конфликтности и глубины конфликта в коллективе; определение общего уровня лояльности сотрудников к организации в целом и к своим непосредственным руководителям; изучение основных демотивирующих факторов, возникающих в процессе выполнения поставленных задач; выявление основных проблем и факторов, которые приводят к снижению эффективности деятельности организации или ее структурных подразделений. (093) 561-35-22 (Ирина) csp2007@ukr.net
Контакт: Телефон: (093) 561-35-22 Мостовая Ирина
|